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      有編制!最師招聘來了附崗位表

      作者:habao 來源:未知 日期:2019-5-2 9:14:53 人氣: 標簽:編制個人簡歷
      導讀:我的潑辣女老板中央司法學院是司法部直屬的唯一一所普通高等院校,始建于1956年,坐落于歷史文化名城——省市。(二)熱愛教育事業和教師職業,熱愛學生,為人師表…

        我的潑辣女老板中央司法學院是司法部直屬的唯一一所普通高等院校,始建于1956年,坐落于歷史文化名城——省市。

       。ǘ釔劢逃聵I和教師職業,熱愛學生,為人師表,具有良好的品行和職業;事業心和責任感強,心理素質好。

       。ㄈ┚哂袌F隊、敬業和責任意識;具備一定的組織管理、溝通協調能力和良好的服務意識;教師崗位要求具有扎實的專業知識和較強的科研創新能力,其他崗位要求具有招聘崗位所需的專業知識和較好的文字寫作能力。

        曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被的人員,以及法律法規不得聘(錄)用的其他情形人員,不得報考。

        本次招聘崗位數42個。其中,教師崗32個,員崗6個,其他專業技術崗2個,管理崗2個。具體崗位信息及條件詳見《2019年人才招聘計劃表》。

       。ㄗ⒁猓簯笇I技術崗的博士研究生請直接跳至“五、應聘專業技術崗位的博士研究生報名辦法”查閱具體報名辦法。)

        每名應聘者只允許報考一個崗位,資格審查通過后不能再改報其它崗位。應聘者錯報姓名、身份證號、報考崗位等信息而影響資格審查的,責任自負。

        應聘者須及時查詢報名資格審查結果。未通過資格審查的,審查截止前可改報符合資格條件的其它崗位。通過資格審查的,請及時打印報名表,準備到校參加資格復查。報名資格審查結果查詢截止時間為2019年4月2日17:30。

        參加筆試的應聘者須攜帶招聘公告和招聘計劃表中要求的全部報名材料原件到學校部人事處進行資格復查,通過者予以發放筆試準考證。應聘者所持報名材料應真實有效,并與網名信息一致;提交虛假材料或與網報信息不一致的,資格復查不予通過。

        2.應聘者應對本人報名材料的真實性、完整性、準確性負責,在任一環節如發現有弄虛作假、隱瞞、漏報等行為,立即終止其應聘資格,已聘用的予以解聘。在資格審查過程中,資格審查員對考生報名信息真實性有的,可以要求考生提供相關資格證明材料,考生應及時提供,否則審查員有權不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。

        3.國外留學歸國人員報考,須取得教育部中國留學服務中外學歷、學位認證書或我國駐外使開具的有關證明等材料。

        應聘者需填寫《2019年人才招聘報名表》,同時將本人高校各學習階段的學歷學位證書(獲得國外學歷學位的,另需提供國家教育部留學服務中心出具的相應學歷學位認證書)、身份證、個人簡歷、加蓋公章的畢業生就業推薦表(應屆畢業生提供)、論文、課題、科研獲、“中國高等教育學生信息網”的學歷查詢在線驗證報告等材料的電子版、掃描件或復印件以壓縮包的形式發送至應聘崗位所屬院(系、部)郵箱并抄送至部人事處郵箱,郵件標題為“××大學××專業博士/教授(副教授、職業/執業資格)×××(姓名)應聘××院(系、部)××教師崗位”。

       。ǘ⿲W校將分批次對應聘者的學歷學位等條件進行資格審查,在中央司法學院官網公布通過資格審查人員名單,并電話通知本人,請應聘者保持手機暢通。通過資格審查人員需參加學校組織的面試、試講等考核,具體時間和要求以電話通知為準。未通過資格審查的人員不再另行通知。

       。ǘ┍黄赣弥翆I技術崗位的博士,學校給予安家費15萬元(稅前)、科研啟動費5萬元(根據項目申報),配偶視情況幫助安排工作。

       。ㄒ唬┍敬喂_招聘有關信息在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:司法部網站、人力資源和社會保障部網站、中央司法學院網站,請密切留意。

       。ǘ榧訌妼Ρ敬喂_招聘工作的監督,學校紀委將實施全程監督,受理違規違紀問題的舉報。監督舉報電線)。

        為滿足我校教學、行政管理工作需要,加快師資隊伍建設步伐,我校2019年招聘教學、行政工作人員,具體要求如下:

        1.碩士要求本科(第一、二批)和研究生階段均為國家統招、全日制脫產,且其中一個階段畢業于國內重點高校(應聘保險相關學科教師崗可為國內重點財經類院校;應聘體育類教師崗可為國內重點體育類院校);年齡在35周歲及以下。

        1.請應聘人員認真填寫《金融學院應聘人員報名登記表》(下載),發送到我校人事處郵箱(郵件標題請注明:姓名+應聘部門+應聘專業),報名截止到2019年4月30日。

        2.報名工作結束后,對應聘人員進行資格審查,確定初選入圍人員并電話通知本人,初選入圍人員需參加我校組織的筆試、面試,具體時間和要求以電話通知為準。

        為進一步加強人才隊伍建設,適應學科發展的需求,根據工程大學人才招聘相關,2019年管理工程與商學院繼續面向公開招聘具有博士學位專業技術人才,F公告如下:

       。ㄋ模┠挲g不超過30周歲(1988年3月12日以后出生),具有本專業工作經歷的人員年齡可放寬到35周歲(1983年3月12日以后出生);具有副高級職稱人員年齡可放寬到40周歲(1978年3月12日以后出生);具有正高級職稱人員年齡可放寬到45周歲(1973年3月12日以后出生);高層次人才參照《學院引進高層次人才暫行辦法》。

        曾因犯罪受過刑事處罰或曾被的人員;法律、法規不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得應聘。此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

        應聘人員與用人部門聯系報名,聯系咨詢方式見《2018年碩士研究生需求補招計劃》,填寫《學院應聘人員情況登記表》(附件2),同時發送至用人部門聯系人郵箱和人事處郵箱(),郵件命名:18碩士選聘(補招)+姓名+招聘崗位+專業。每人限報考一個崗位。報名截止時間為2019年3月31日。

        1.個人簡歷(帶照片):包括應聘人員基本情況、初始學歷/學位、最高學歷/學位、學習經歷(自大學起)、工作經歷(工作崗位、職務、離職原因等)、教學、科研等情況及有必要向學校說明的其他情況。

        2.相關佐證材料:身份證、原始學歷學位證書、最高學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表(登錄學信網打。、學習成績單、資格證書、獲證書、教學科研、行業資歷證明等材料原件及復印件。

        學校對通過初選的應聘人員進行復審,確定擬考核人選,由相關部門組成考核小組對通過復審者進行綜合考核?己藭r間、地點及其他事項另行通知。

        對考核、體檢、考察合格者進行公示。經公示無的,按有關辦理相關入職手續,簽訂聘用合同。被聘用人員按相關實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。

        科技工程職業學院是經教育部批準,省備案,市主辦的一所全日制國辦普通高等院校。

        學院本校區坐落于古城正定。學院設有管理工程系、機電工程系、信息工程系、經濟貿易系、藝術與建筑工程系等,設有小學教育、學前教育、工程造價、軟件技術、數控技術、應用電子技術、物流管理等26個專業,面向全國招生。

        為充實教師隊伍,培養更多優質技能型人才,經市委編辦核準、市人社局批復同意,學院擬面向社會,公開選聘12名優秀人才來校任教(帶編制),現將有關事宜公告如下:

        3.研究生或以上學歷(位),年齡在35周歲及以下(1984年3月30日及以后出生);2019年應屆畢業生(2019年1月-7月間正常畢業)需提供可以順利取得國家承認的畢業證、學位證及就業報到證的相關證明。

        4.具有正高級專業技術職務資格或。ú浚┘売型怀鲐暙I中青年專家(以省部級人事部門認定的結果為準)人員,年齡可放寬至45周歲(1974年3月30日及以后出生)。

        學科教學(數學)1名;音樂教育1名;計算機科學與技術類1名;學科教學(語文)1名;新聞學1名;新聞學1名;管理學1名;設計學1名;教育技術學1名;課程與教學論1名;藝術學1名;會計學1名。

        2.報名:符合條件者在報名期限內通過網絡報名,報名時間為3月20日12:00-3月27日12:00(報送郵箱:,不接受其他形式報名)。報名時需填寫《招聘報名表》(附后),同時提交自薦書一份,其他材料自愿報送(上述報名材料需統一打包提交,以2019+本人姓名+所報考專業命名)。報名者須確保提供材料線.資格初審:學院組織人事部門對報名人員進行現場資格初審,初審時間于3月29日(周五)(具體為:上午9:00-11:30,下午2:30-5:30)、3月30日(周六)上午(具體為:9:00-11:00)進行。符合條件者當場通知其進入初試,通過資格審查人數與招聘計劃數不低于2:1比例。提供材料虛假或與所招聘專業資格要求不符者,當場取消資格。

        報名人員現場初審時須提供材料:報名表,身份證,各階段學歷、學位證書(或相關證明),相關資格證,獲證書等原件,同時提交上述內容復印件,以備留存。

        初試主要為綜合素質考核,抽簽作答兩道題目,時間不超過7分鐘,以答辯形式進行。主要考核初試者語言表達、臨場應變能力,對高等職業教育崗位及素質的認知,緊急情況處理應對等綜合素質。初試時評委組同時進行打分,去掉一個最高分和最低分,有效分數的平均分為初試得分。

        試講按同一專業相同指定內容進行,每人不超過12分鐘,可自行準備課件或教具。試講時評委組進行打分,去掉一個最高分和最低分,有效分數的平均分為試講得分。

        6.確定擬聘人員:在試講合格的基礎上,將參加試講人員成績按初試成績*30%+試講成績*70%的結果由高到低排序,按照各專業招聘名額1:1比例確定擬聘人員。成績并列時試講成績高者優先錄取。

        7.體檢:體檢參照教師資格認定所要求的內容和標準到指定醫院進行。擬聘人員若體檢不合格,取消其資格?粘雒~按本專業成績依次遞補。

        8.政審及公示:按照上級有關進行考察政審,政審合格后,對擬聘人員的成績及體檢結果在學院網站和公開欄進行公示,公示時間不少于7天。

        9.試用:公示期滿無后,擬聘人員到學院進行試用,試用期考核合格后按照有關辦理入編手續。

        1.遵守和法律。黨的領導,思想素質好、熱愛教師職業、認真貫徹教育方針、恪守教師職業,具有良好的品行。

        3.年齡30周歲以下。需獲得國家承認的本科及以上學歷,需具有高中及以上教師資格。師范大學19屆優秀畢業生優先考慮。

       。2)資格合格后,接通知面試。面試時需持身份證、畢業證、教師資格證及相關等級證書、榮譽證書等材料的原件與復印件。

        試用期滿后,由學校對試用教師的德、能、勤、績方面進行綜合考核,予以正式聘用(不解決編制),并按程序辦理相關手續。

        高中教師:語文3名、數學3名、英語3名、物理2名、2名、化學2名、地理2名、歷史2名、信息技術1名

        新入職教師滿工作量年薪人均可達8萬,成熟教師年薪人均可達10萬,榜樣教師年薪人均可達20萬,首席教師年薪人均30萬。

        有意者請將簡歷電子版發至郵箱 ,郵件主題注明應聘學科。學校進行初選,合格者電話通知來校進行面試、試講、復試。

        北華中學是經市教育局批準設立的一所全日制普通完全中學,學校融普通初高中教育和書法特色教育于一體。為適應學校發展需要,現面向社會公開招聘教師及其他工作人員。

        初中語文、數學、英語教師各3名,物理、化學、、歷史教師各2名,生物、地理、體育、微機教師各1名。

        高中語文、數學、英語教師各4名,物理、歷史教師各3名,化學、生物、地理、、體育教師各2名,微機教師1名。

        要求:本科以上學歷,且專業對口或相關;有相應等級教師資格證和普通話證;,熱愛教育事業,積極投入教育教學工作,服從學校工作安排,關愛學生,為人師表。

        辦公室副主任1名,教育處副主任1名,招生辦副主任1名,辦公室干事1名,教育處干事1名,招生辦干事6名。

        要求:?埔陨蠈W歷;吃苦耐勞,有團隊意識、競爭意識和合作意識;形象氣質較佳,語言表達能力強。

        邢臺精英中學地處省邢臺市邢東新區,在邢臺東高鐵站附近,近鄰京港澳高速北出口一公里,交通方便。

        語文10人、數學10人、英語10人、物理5人、化學5人、生物5人、5人、地理5人、歷史5人、舞蹈1人、體育2人、美術1人、微機1人、平面設計1人、醫護人員1人、食品監管員1人、處室年級干事5人

        1、應聘者將個人簡歷發至郵箱學校進行初選,對入選者將電線、應聘者可在智聯招聘和前程無憂中投遞簡歷。學校根據應聘資料進行初選,通過者將電話通知來校面試。

        4、具有與選聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件。應聘的博士和高級專家對原始學歷和所學專業的一致性不做要求;留學回國人員須提供教育部出具的國外學歷學位認證書;

        2、填寫完基本信息后,請將詳細簡歷上傳(以Word文檔或pdf格式上傳,簡歷要求有本碩博學習經歷,科研情況,獲情況,最后必須插入本、碩、博學歷學位證書,否則審核不予通過,尚未畢業的博士請上傳學信網電子注冊備案表。注意上傳簡歷必須是一個文件,本系統不支持多個文件上傳且只保留最后一次上傳內容)。

        3、待遇:引進的博士研究生執行國家政策的工資標準;安家費分為四個層次,一般博士30萬元,急需博士40-50萬元,優秀博士60-80萬元,杰出博士80萬元以上;博士生活補貼每月發放1500元?蒲袉咏涃M,根據任務多少確定。具體參照《師范學院關于引進博士研究生的補充(試行)》(校字[2017]3號)。

        根據《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)、《省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)文件,為滿足我單位對高層次人才的需要,經上級批準,我院開展2018年公開選聘博士研究生。具體崗位需求詳見《學院2018年崗位需求信息表》(附件一)。有意者即日起可通過專用郵箱報名。符合條件者,將根據選聘程序進行考核,錄用后即可入編。報名郵件統一名稱:“選聘報名:博士(后)-應聘專業-姓名”,同一應聘人員請勿多次報名,資料審核僅審核首次報名郵件。如被通知補充材料,郵件名稱請注明“姓名-按通知補充材料”。

       。1)博士安家費。引進的博士、博士后人才一般給予30萬安家費,緊缺或急需專業優秀人才安家費最高可增至50萬元;安家費首次發放50%,其余部分5年等額發放;

       。3)住房和宿舍。經本人申請學校給予引進已婚博士可報銷每月1000元的租房費,給予引進的單身博士提供免費宿舍,期限為一年,時間申請批準之日起計算。

       。4)校聘副教授待遇。引進的博士自起薪之日起兩年內,校聘為副教授,校內的勵績效工資可執行副教授標準,教學科研業績按副教授考核。學校培養的博士畢業返校后工作兩年內,勵績效待遇及考核參照執行。

       。5)配偶問題。我校急需的交通運輸、車輛工程等緊缺專業的優秀博士,配偶如為普通全日制碩士且所學專業為學校需要,經黨委常委會批準,其配偶可以勞務派遣的形式進入我校工作,后可通過公開選聘的形式參加我校的入編考核。

       。6)博士科研基金。理工類博士研究生可申請科研基金10萬元;社科類博士研究生可申請科研基金5萬元;科研基金首次劃撥總額的30%,其余70%根據年度考核情況5年內逐年劃撥。

       。7)科研條件。每位博士配備價值8000元的計算機、打印機等設備,學校在專用科研設備購置和實驗室建設等方面給予優先支持。

        衡水市第二中學,是省級示范性高中,建校于1996年。為滿足學校發展的需求、更好地提高教師隊伍的整體素質,制定招聘方案如下:一、招聘條件

        2、應、往屆均可。本科畢業生畢業院校須為本科一批,研究生畢業生需本科畢業為一批。優秀的二本畢業生也可。

        語文15人,英語15人,數學15人,生物10人,物理10人,化學5人,8人,歷史8人,地理8人,體育3人,美術1人,音樂(舞蹈方向)1人。

        試用期三個月,試用期滿,簽訂五險一金的聘任合同,待遇參照正式在編教師標準執行,根據工作年限按照可以評職,晉級。子女入衡水二中的初、高中免費,免試。學校有單身公寓。

        參加校園招聘的有意應聘者可直接投簡歷,在大學就業指導中心安排下直接面試,試講。不能參加校園招聘的請將個人簡歷電子版發至郵箱,郵件名稱為(姓名+學科+學歷+畢業學校)。學校將審核后電話形式通知試講、面試時間,請電話保持暢通。

        根據《事業單位人事管理條例》《省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》《市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》,經市教育局、市人社局批準,按照引進急需、緊缺崗位人才的要求,職業技術學院在市事業單位招聘考試網公開選聘教師。具體事項公告如下:一、選聘原則

        1、條件:具有中華人民國國籍,中國的領導,熱愛教育事業,,品行端正,無違法犯罪記錄和違紀行為。

        應聘人員到職業技術學院現場報名,需攜帶本人身份證、學歷學位證、學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、在編在崗應聘人員原單位同意報名證明和 4張免冠小二寸藍底照片現場報名(以上材料均需提供兩份復印件),學院選聘工作人員現場對報名人員進行資格審查并按崗位條件要求確定面試人選。

        面試時間:4 月 9 日-4 月 10 日根據選聘崗位需求,報名資格審查通過的人員參加面試。

        面試采取試講與答辯相結合的方式進行。試講和答辯均采用百分制量化計分,打分方式采取“體操打分法”,即對各位評委的打分,去掉 1 個最高分和 1 個最低分,其余分數的平均分為應聘人員成績,保留兩位小數。

        試講時間為 15 分鐘,主要測試應聘人員的專業水平、語言表達能力。測評應聘人員專業知識掌握的廣度、深度、學術水平以及教育教學方法等。抽簽決定試講題目和試講內容。試講之前,每位應聘人員有 15 分鐘備課時間,試講結束后,從高分到低分按選聘計劃數以 1:2 的比例確定參加答辯人選,(如報名人數不足 1:2 比例,按實際報名人數進入答辯環節)。

        試講及答辯成績按比例(試講成績占 60%、答辯成績占 40%)計算得出綜合成績,然后從高分到低分按選聘計劃數以 1:1 的比例確定考察對象(如總分相同,試講成績高的人員確定為考察對象)。

        考察主要是對擬聘人員的思想表現、品質、業務能力、工作實際等方面進行考察,對擬聘人員提出考察意見并報市教育局、市人力資源和社會保障局備案。

        對擬聘人員集中進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢標準》(國家和省另有的,從其)。遇有體檢不合格者,從本崗位中依次按總成績由高分向低分遞補。

        對擬聘人員在市事業單位招聘考試網和職業技術學院網站進行公示,公示時間為 7 個工作日。公示期間發現不符合選聘條件和弄虛作假等違規行為的,取消相關人員的擬聘資格,并從本崗位中依次按總成績由高分向低分遞補。

        選聘工作結束后,公示無的人員,按報市人社局審批。審批通過后,辦理相關聘用手續,并簽訂正式聘用合同。擬聘人員接到通知后,要在 15 日內完成報到、工作轉移手續,遇有特殊情況需要延期的需經市人社局批準,否則視為自動放棄聘用。凡是自動放棄聘用的崗位,按照總成績從高到低依次遞補。

        職業技術學院對聘用人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。

        特別提醒:凡考生未在時間內按要求參加證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿選聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合選聘條件,弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

        報名地址:省市開發區東方大學城二期職業技術學院辦公樓(34 公交車職業技術學院站)。

        根據《事業單位人事管理條例》《省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)、《市事業單位公開招聘工作人員實施辦法(試行)》(滄人社字〔2011〕133號)、市機構編制委員會辦公室《關于下達2018年度市直教育系統公開招聘工作人員使用編制(人員控制數)數額的通知》(滄機編辦〔2018〕23號)和市人力資源和社會保障局《關于下達2018年度市直教育系統招聘工作人員計劃的通知》(滄人社字〔2018〕193號)等文件,經研究決定,擬面向社會公開招聘工作人員31名,現將有關事項公告如下:一、招聘單位基本情況

        公開、平等、競爭、擇優的原則,按照德才兼備的用人標準,根據招聘計劃,在考試、考察的基礎上擇優聘用。

        招聘采取公開招聘方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名、資格審查、招聘考試(筆試、面試)、資格復審、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。

        2.年齡18周歲(2001年3月15日前出生)以上35周歲以下(1984年3月 15 日后出生);

        招聘崗位所需的具體條件按《泊頭職業學院2019年公開招聘工作人員崗位信息表崗位信息表》要求確定。

        1、報名時間及形式:報名采取現場報名的形式,報名時間為2019年3月15日—2019年4月4日(正常工作日上午8:30至11:30,下午2:30至5:30)。

        具體地點:泊頭職業學院知行樓三樓西二室人事處(泊頭市解放西150號),聯系人:劉桂勛,電話,傳線、報名要求:每名報考人員只能報考一個崗位。報名者需下載并填寫《泊頭職業學院2019年公開招聘工作人員報考資格審查表》一式兩份,并帶本人二代身份證、畢業證、學位證、就業報到證(國外留學歸國人員須提供由教育部出具的學歷學位認證書)、2019年應屆畢業生須提供所在院系出具的證明(證明需載明姓名、性別、身份證號碼、入學時間、畢業時間、所學專業等信息)等有關證明材料原件以及復印件、4張近期同底1寸免冠照片到指定報名地點報名。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資格。

        5、筆試準考證發放:報名合格人員于2019年4月6日(上午8:30--11:30,下午2:30--5:30)到泊頭職業學院人事處,憑本人身份證領取筆試準考證。

        6、考試比例:報考同一崗位的招聘人數與該崗位報考人數的比例原則上不低于1:3,達不到這一比例的,減少或取消該崗位招聘人數。對于特殊緊缺專業崗位,經主管部門審核批準可適當放寬比例。

       。1)筆試采取閉卷方式。內容為教育學、教育心理學、教材教法、教育法規等相關的教育理論知識。筆試不指定用書。筆試實行百分制,滿分100分。

       。2)筆試時長為120分鐘。筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證。筆試成績2019年4月12日前在泊頭職業學院官網發布。

        筆試結束后,由招聘領導小組根據招聘計劃和筆試成績劃定合格分數線開考比例的崗位,筆試成績不能低于其他崗位進入面試人員筆試成績最低分數。

       。1)面試人選確定。依據計劃招聘人數與考生從高分到低分的筆試成績排名,按1:3的比例確定面試人選,比例內末位筆試成績并列的都進入面試。面試合格分數線的崗位,面試成績不得低于其他崗位通過面試進入下一環節人員的最低面試成績。

        面試實行百分制,當場打分,成績采用“體操打分”計分方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為面試成績。面試成績當天在泊頭職業學院官網和考點公示欄公布。

       。4)總成績及排名確定。面試結束后,按筆試成績、面試成績分別占40%、60%的比例計算考試總成績,滿分100分(計算考生成績時,保留小數點后兩位)。招聘同一崗位末位出現總成績并列超出招聘計劃者,依次按面試成績高者、學歷層次高者、從事職業教育教學工作時間優先的排名辦法確定排名順序。如以上辦法仍無法確定排名的再進行加試(加試的內容及方式見公開招聘領導小組的通知)。在此后的資格復審、體檢、考察、公示等環節發現問題需要遞補時,出現總成績并列的,也按此排名順序確定。

        面試結束后,根據招聘計劃和考生總成績從高到低的排名順序,按1:1的比例確定資格復審人員。資格復審所需材料除現場報名時資格審查所提供的材料外,還需審核個人檔案。2019年應屆畢業生畢業后提供畢業證、學位證、報到證及檔案等材料進行資格復審,復審不符合條件的,取消擬聘人員資格,在報考同一崗位的考生中按考生總成績由高到低的排名順序依次遞補。

        資格復審合格人員進入體檢環節。體檢人員名單在泊頭職業學院官網公布。體檢前一天確定體檢醫院(地點保密)。體檢項目、標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》。體檢費用自理。體檢不合格的,取消擬聘人員資格,在報考同一崗位的考生中按考生總成績由高到低的排名順序依次遞補。

        體檢合格人員進入考察環節。主要考察應聘人員思想表現、品質、業務能力、工作實績等情況?疾觳缓细竦,取消擬聘人員資格,在報考同一崗位的考生中按考生總成績由高到低的排名順序依次遞補。

        經體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人選。在泊頭職業學院官網進行不少于7個工作日的公示,按受社會和群眾監督。

        公示期間,對反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的、在公示期間放棄聘用的,取消其擬聘用人選資格。對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,填寫《省事業單位公開招聘工作人員審批表》一式四份,報人社局辦理相關聘用手續。被聘用人員按相關政策實行試用期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

        凡考生未在時間內按要求參加證件審核、筆試、面試、資格復審、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

        師范大學渤海新區附屬學校是師范大學、中捷產業園區管委會、祥興集團三方合作舉辦的一所十二年一貫制非營利性體制創新型學校。學校位于渤海新區中捷產業園區。根據學校教育教學需求,按照、平等、擇優的原則,面向全國公開招聘優秀應、往屆畢業生。二、崗位需求

       。2)初中、小學部:全日制普通類高等院校本科二批(不含學院)及以上學歷,具有相應學位的應往屆畢業生;

        2019年3月12日簡歷投遞系統(提前投遞無效),請應聘人員通過簡歷投遞系統()注冊、完善個人簡歷信息后投遞相關崗位,其他渠道投遞無效,簡歷投遞截止時間為2019年4月2日14時;2019年4月3日前由北師大平臺統一向應聘人員發送面試邀請(請應聘人員注意查收短信、郵件并保持電線.考核方式:

        市渤海新區中捷產業園區人社局、教育局委托師范大學基礎教育合作辦學平臺統一組織考試,包括面試、筆試、面談等環節。

         文章來源于850游戲博貝棋牌

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